目的
相模原中央病院看護部の理念を基盤とし、専門職業人としての能力の開発に自ら努めることができ、質の高い人間性豊かな看護・安全安楽な看護を提供できる実践力のある看護師を育成する。
研修年間予定
毎年、看護部教育委員会の中でアンケートをとり、皆が行いたい研修の意見を取り入れながら、計画を作成しています。
レベルII（2～3年目）
| 項目 | 実施月 | 学習内容 |
|---|---|---|
| ケーススタディ | 7月 | ・ケーススタディ講義・グループワーク・計画書作成 |
| 9月～10月 | ・論文作成・パワーポイント作成 | |
| 11月 | ・ケーススタディ院内発表会 | |
| プリセプター研修 | 5月 | ・プリセプターの役割・自己の傾向 |
| 7月 | ・コミュニケーションスキル ・コーチングとティーチング | |
| 10月 | ・プロセスレコード・グループワーク | |
| 1月 | ・１年間の教育的な関わりについて振り返り |
レベルIII～Ⅳ （中堅・4年目～）
| 項目 | 実施月 | 学習内容 |
|---|---|---|
| リーダーシップ | 8月 | ・リーダーシップとは ・講義・グループワーク |
| 他部署研修 | 1月～3月 | ・院内他部署一日研修 |
| 看護研究 | 10月 | ・看護研究スタディ・研究計画書作成 |
| 11月～2月 | ・文献検索・データ収集・分析・統計 | |
| 3月～5月 | ・論文作成・パワーポイント作成 | |
| 6月 | ・看護研究発表会 |
助手研修
| 項目 | 実施月 | 学習内容 |
|---|---|---|
| 看護補助者 スキルアップ | 5月 | ・看護師との協働 ・倫理 |
| 6月 | ・基礎技術(初級編) | |
| 7月 | ・医療安全・感染防止(初級編) | |
| 11月 | ・医療安全・感染防止(応用編) | |
| 1月 | ・基礎技術(応用編) |
研修風景
研修風景をご紹介いたします。
